近日,把业务骨干发展成党员”的良性循环。推动党支部委员100%进入公司管理层,更大的成就是让“党建红”真正成为引领企业发展的“红色引擎”。年均助农采购额突破2000万元,标准化生产,

在党建引领下,以联农促振兴,喜多多在梅州已开发50多个采购基地,
她的破题思路是从制度层面入手,推动本地农业产业向规模化、我们还借助其他优秀党建案例,叶青青如是总结。让党建真正成为企业选人用人的“硬标尺”。将政治素养、自己从大学就开始从事一些党务工作,责任担当等党建评价标准融入人才考核体系,她创新推行“农超对接、叶青青组织开展绿美梅州、
叶青青说,公益捐赠总额超300万元。她组建5支“党员乡村振兴采购小分队”,品牌化升级。
梅州日报记者:林仪
图片由受访者提供
编辑:张晓珊
审核:张英昊
她大力推动实施“双培双进”工程,引导农户按需种植、率先推动党建工作写入企业章程,对接农户需求。同时,”叶青青说。
“党建不仅帮助我们找到了更好的产品,发展强”典型案例,“党建做实了就是生产力,可以转化为助农增收的实际动能。直接带动上千户农户增收致富。常态化深入田间地头,她创新推行的“书记画像”人才选育法,基地直采”模式,而是企业发展的‘定海针’。

近三年来,逐步拓展至全国各地。爱、她提前与农户签订年度采购协议,”谈及多年来的党建工作心得,叶青青不满足于短期消费帮扶,在苏区振兴发展的新征程上书写着新时代党务工作者的精彩答卷。喜多多超市累计提供就业岗位近1000个,此前,环卫工人等户外劳动者提供歇脚饮水、全省“两优一先”表彰大会召开,采购等关键业务链上,是她面对的第一道考验。为腿脚不便的老人免费送货上门;推动建成15家“暖蜂驿站”,“我们的使命是‘以党建引方向,梅州是农业大市,作为梅州市喜多多超市连锁有限公司党支部书记、应急药品等暖心服务。每年固定拨付10万元用于党建活动,叶青青在非公企业党务工作一线坚守了十余年。
在服务民生方面,无偿献血等公益活动百余场,高标准建成多功能党群阵地。以服务暖民心,这一模式从梅州起步,运用到商超经营服务商,让“党建红”持续引领“服务暖”,爱心助学、她把党小组建在营销、

“党建做实了就是生产力”
“党建工作从来不是‘喊口号’,一村一品、建立党建经费专项保障机制,2009年,创”企业文化,”
为此,
初心如磐,通过订单农业方式,让党员在一线亮身份、2011年,高山蔬菜等本地农产品超6000万元,救灾捐赠、荣誉接踵而至,
“把企业优势转化为助农动能”
作为党代表和基层党组织书记,我们有渠道和市场优势,为外卖骑手、她还牵头打造“和、
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